Am Mittwochmorgen, 22. April 2026,  trafen sich rund 45 Unternehmerinnen und Unternehmer aus Lotte und Umgebung zum Unternehmertreffen der Gemeinde Lotte in den Räumlichkeiten des Golfclubs Dütetal e. V.. Bei Kaffee und Frühstück wurden bereits erste Kontakte geknüpft und wirtschaftliche Themen diskutiert.

Wirtschaftsförderin Nina Jostmeier begrüßte die Teilnehmerinnen und Teilnehmer, zeigte sich erfreut über die bereits angestoßenen Gespräche und stellte den weiteren Ablauf vor.

Im Anschluss hob Heiner Hoffschroer, Geschäftsführer der Wirtschaftsförderung für den Kreis Steinfurt, die Bedeutung der mittelständischen Betriebe für die Kommunen und den Kreis Steinfurt hervor.

Bürgermeister Middelberg betonte, dass Gestaltung der Zukunft eine gemeinsame Aufgabe von Wirtschaft, Verwaltung, Politik und den Bürgerinnen und Bürgern sei. „Unser Anspruch ist es, für Sie erreichbar zu sein, zügig zu reagieren und gemeinsam Lösungen zu finden“, unterstrich er die Bedeutung einer guten Kommunikation zwischen Verwaltung und Wirtschaft.

Einen Einblick in die Arbeit und das Profil des Golfclubs Osnabrück Dütetal e. V. gab Dr. Ralf Kollmann. Anhand zahlreicher Fotos veranschaulichte er das vielseitige Leben auf dem Golfplatz. Neben einem augenzwinkernden Hinweis darauf, dass „bei uns immer die Sonne scheint und der Himmel blau ist“, berichtete er, dass insbesondere viele Menschen im Alter zwischen 30 und 40 Jahren neu in den Club eintreten und frischen Wind mitbringen.

Bereits im Februar hatte Jostmeier eine Unternehmerbefragung durchgeführt, deren Ergebnisse sie nun vorstellte. Sie zeigte sich erfreut von der hohen Beteiligungsquote von 45,31 Prozent und dankte allen Teilnehmenden für ihr Engagement. „Die Wirtschaft in Lotte ist engagiert, überwiegend kleinteilig strukturiert und grundsätzlich zufrieden“, fasste sie die Ergebnisse zusammen. Gleichzeitig wurde deutlich, dass in einzelnen Bereichen gezielte Unterstützung gewünscht wird. Jostmeier stellte hierzu konkrete Handlungsfelder vor und betonte: „Als Wirtschaftsförderin bin ich erste Ansprechpartnerin der Unternehmerinnen und Unternehmer und Behördenlotsin.“

Im Mittelpunkt stand die Initiative „TRAIN – Transfer und Innovation im Kreis Steinfurt“, ein gemeinsames Projekt der Wirtschaftsförderungs- und Entwicklungsgesellschaft Steinfurt (WESt) mbH und der FH Münster zur Stärkung des Wissens- und Technologietransfers. Anhand von Praxisbeispielen zeigte Adam erfolgreiche Kooperationen – von Prozessanalysen über die Entwicklung neuer Produkte bis hin zu Konzepten. Viele dieser Projekte können durch Fördermittel unterstützt werden. Darüber hinaus verwies er auf verschiedene Veranstaltungsangebote der FH Münster, die den Austausch zwischen Wissenschaft und Wirtschaft fördern.

Danach erkundeten die Teilnehmerinnen und Teilnehmer den Golfplatz. In drei Gruppen aufgeteilt, erhielten sie unterschiedliche Einblicke: Clubmanager Gary Hutchinson stellte das Indoor GolfCenter vor, Udo Osewold, Vorstand für Öffentlichkeitsarbeit, erläuterte die erste Bahn vom Abschlag bis zur Fahne, und Greenkeeper Denis Tweddell präsentierte den umfassenden Maschinenpark und zeigte, dass Greenkeeping mehr ist, als nur Rasen zu mähen. Einige Teilnehmende nutzten die Gelegenheit, selbst einen Golfschläger in die Hand zu nehmen.

Ein besonderer Dank gilt dem Golfclub für die Gastfreundschaft sowie dem Referenten für seinen Beitrag. Das Treffen bot Raum für Austausch, neue Kontakte und frische Ideen und sorgte somit für wichtige Impulse für ein funktionierendes lokales Netzwerk.

Fotos: fototronik – David Ebener

Text: Gemeinde Lotte – Nina Jostmeier

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Unternehmen profitieren so von einer ganzheitlichen Betrachtung, die wirtschaftliche Entwicklungen ebenso berücksichtigt wie rechtliche und steuerliche Auswirkungen. Die steuerliche Expertise fließt dabei auch in anwaltlich geprägte Mandate und Sanierungssituationen ein und unterstützt tragfähige Lösungen aus einer Hand.

Mit sechs Rechtsanwälten versteht sich die Kanzlei zudem als ausgelagerte Rechtsabteilung für Unternehmen unterschiedlicher Branchen – unabhängig vom jeweiligen Rechtsgebiet. Ergänzt um zwei Steuerberater haben Mandanten zudem die Möglichkeit eines Full-Service in den Bereichen Recht und Steuern. Technisch ermöglicht wird das umfangreiche Leistungsspektrum durch moderne, digitale Arbeitsprozesse in einer DATEV-Umgebung.

Mit dem Beitritt zur Wirtschaftsvereinigung für den Kreis Steinfurt e.V. möchte bolwindokters den regionalen Austausch weiter stärken und sich aktiv in das Netzwerk der Wirtschaft im Kreis Steinfurt einbringen. Zudem unterhält die Kanzlei Zweigstellen in Münster und Gronau.

Gruppenbild v.l.n.r. :

Notar und Rechtsanwalt Michael Mink

Rechtsanwalt und Insolvenzverwalter Stefan Dokters

Steuerberater und Insolvenzverwalter Marcus Bolwin

Rechtsanwältin Olga A. Voy

Rechtsanwalt Max Mnich

Steuerberater Christian Roß

Rechtsanwalt Hannes Heidorn

Rechtsanwalt Dr. Thomas Wenking

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Die Vreestyle GmbH mit Sitz in Neuenkirchen ist spezialisiert auf moderne digitale Unternehmenspräsentation und innovative 3D-Anwendungen. Das Unternehmen unterstützt Betriebe dabei, ihre Leistungen sichtbar, verständlich und zeitgemäß darzustellen. Dafür verbindet Vreestyle individuelles Webdesign, fotorealistische 3D-Erfassung und digitale Informationslösungen zu einem ganzheitlichen Angebot.

Zum Leistungsspektrum gehören die Konzeption und Umsetzung moderner, suchmaschinenoptimierter Websites ebenso wie die digitale Erfassung von Gebäuden, Räumen und Objekten. Daraus entstehen fotorealistische, interaktive und online begehbare Darstellungen, die neue Möglichkeiten für Präsentation, Dokumentation und Vermarktung eröffnen. Ergänzend erstellt Vreestyle präzise 3D-Scans und Punktwolken, die nicht nur für visuelle Anwendungen, sondern auch für technische Prozesse und spezielle Einsatzbereiche wie Robotik und KI-gestützte Trainingsanwendungen genutzt werden können.

Ein weiterer Bestandteil des Angebots sind Digital-Signage-Lösungen für den Innenbereich und für Schaufenster. Unternehmen können darüber Inhalte wie Leistungen, Termine, Hinweise, Bilder oder Videos flexibel und modern ausspielen. Hinzu kommen Lösungen im Bereich KI-Automation, mit denen digitale Abläufe effizienter gestaltet und wiederkehrende Prozesse sinnvoll unterstützt werden.

Mit der Verbindung aus Webdesign, 3D-Technologie, digitalen Anzeigelösungen und Automatisierung positioniert sich die Vreestyle GmbH als spezialisierter Ansprechpartner für Unternehmen, die ihre Außendarstellung und ihre digitalen Prozesse zukunftsorientiert weiterentwickeln möchten.

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 Das Traditionsunternehmen BOS Best of Steel verbindet regionale Produktion mit internationaler Präsenz.

Ohne Zarge keine Tür: Der stabile Rahmen verbindet Türblatt und Wand, trägt die Beschläge und sorgt dafür, dass Türen zuverlässig funktionieren. Gleichzeitig übernimmt die Zarge auch eine gestalterische Aufgabe, indem sie die Wandöffnung sauber fasst und den Eingangsbereich eines Raumes prägt. Wenn es um Stahlzargen geht, gehört die BOS GmbH Best of Steel zu den führenden Adressen in Deutschland. Das Traditionsunternehmen mit Sitz im Münsterland produziert seit 1967 hochwertige Stahl- und Edelstahlzargen und hat sich insbesondere in anspruchsvollen Bereichen wie dem Brandschutz einen Namen gemacht.

Mit Produktionsstandorten in Emsdetten und Brilon sowie mehr als 400 Mitarbeitenden ist BOS fest in der Region verwurzelt – und gleichzeitig international aktiv. Als Teil der weltweit agierenden JELD-WEN Gruppe verbindet das Unternehmen regionale Fertigungskompetenz mit globaler Marktpräsenz.

Im Mittelpunkt steht dabei die Entwicklung und Produktion von Stahlzargen für unterschiedlichste Anwendungen: vom Wohnungsbau über Gewerbeimmobilien bis hin zu öffentlichen Gebäuden mit hohen Sicherheits- und Brandschutzanforderungen. Dank jahrzehntelanger Erfahrung und einer breiten Variantenvielfalt gelten BOS-Zargen als zuverlässige Lösung für Planer, Architekten und Bauunternehmen. Doch das Portfolio reicht über klassische Zargen hinaus. Auch Materialcontainer sowie Systeme für feste Fensterverglasungen gehören zum Angebot des Unternehmens.

BOS Best of Steel am Standort Emsdetten

Stahlzargen von BOS erfüllen die hohen Sicherheits- und Brandschutzanforderungen im Baugewerbe und überzeugen mit elegantem Design

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Damit Unternehmen und Organisationen in der kritischen Infrastruktur und öffentlichen Daseinsvorsorge handlungsfähig bleiben, braucht es leistungsfähige digitale Strukturen. Genau hier liegt das Kerngeschäft der Wilken Software Group: Seit 1978 entwickelt das Unternehmen IT-Lösungen für diese Säulen der Gesellschaft.

Technologie für systemrelevante Branchen

Zum Kundenkreis zählen mehr als 400 Energie- und Wasserversorger sowie rund 300 Organisationen aus dem Bereich Social & Healthcare  – darunter gesetzliche Krankenversicherungen, kassenärztliche und kassenzahnärztliche Vereinigungen sowie zahlreiche (Erz-)Bistümer und Diözesen. Das Unternehmen beschäftigt über 700 Mitarbeitende.

Greven als Zukunftsstandort

Der Hauptsitz der Wilken Software Group liegt in Ulm. Bereits seit 1975 ist das Unternehmen in Greven aktiv – bis 2007 als Neutrasoft GmbH. Der 2025 neu eröffnete Standort, am Flughafen Münster/Osnabrück gelegen, bietet auf rund 3.600 Quadratmetern Raum für mehr als 200 Mitarbeitende mit Schwerpunkt Energiewirtschaft.

Eine energieeffiziente Bauweise und ressourcenschonende Materialien prägen das Gebäude. Gleichzeitig setzt Wilken auf New Work: Offene Raumstrukturen, flexible Arbeitsbereiche und kollaborative Zonen fördern Austausch, Agilität und Zusammenarbeit. Mit dem neuen Standort bekennt sich Wilken langfristig zum Münsterland und schafft zugleich die Grundlage für weiteres Wachstum.

https://www.wilken.de/

Bild (Quelle: MOZWO): Feierliche Standort-Eröffnung 2025 in Greven mit Bürgermeister Dietrich Aden, Wilken CEO Dominik Schwärzel und Jan Gesing, Standortleitung Greven (v.l.).

Bild (Quelle: MOZWO): Ressourcenschonend und energieeffizient gebaut: Der neue Standort der Wilken Software Group schafft die Grundlage für weiteres Wachstum im Münsterland.

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egeplast international GmbH
Im Anschluss präsentierte Dr. Ansgar Strumann, Geschäftsführender Gesellschafter der egeplast international GmbH, sein Unternehmen. Gegründet wurde es im Jahre 1908 von Engelbert Gröter zunächst als Jutespinnerei in Emsdetten. Werner Strumann, Vater des heutigen Geschäftsführers, vollzog im Jahre 1958 den Schritt weg von der Textilindustrie, hin zur Produktion von Kunststoffrohren. 2000/2001 erfolgte der Neubau des Familienunternehmens „auf der grünen Wiese“ in Greven-Reckenfeld, dem heutigen Hauptsitz. Laut Dr. Ansgar Strumann, der gemeinsam mit Dipl.-Ing. Torsten Ratzmann die Geschäftsführung bildet, verfügt egeplast mittlerweile über „das breiteste und tiefste Programm an Polyethylenrohren“. Diese werden vor allem in Rohrleitungssystemen für die Gas-, Strom- und Wasserversorgung sowie Abwasserentsorgung eingesetzt. Ein großer Markt sind inzwischen auch PE-Rohre für den Glasfaserausbau. In der „egeGigaFab“ werden auf 11 000 qm Mikrorohre für den flächendeckenden Breitbandausbau in Europa hergestellt. Mittlerweile produziert egeplast darüber hinaus noch in Großbritannien und in Schweden, wo im Jahre 2022 das Unternehmen Extena AB erworben wurde.
Über die Arbeit der egeplast international GmbH selbst ein Bild machen konnten sich die WVS-Mitglieder zum Abschluss bei einer ausführlichen Betriebsbesichtigung.

Text: Michael Hemschemeier
Fotos: Norbert Gaßner

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Heute beschäftigt die Unternehmensgruppe über 700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an zwölf Standorten. ECHTERHOFF deckt dabei die gesamte Wertschöpfung ab – von der Planung über modulares und serielles Bauen bis hin zu einer hohen Eigenfertigungstiefe. Ein eigenes Fertigteilwerk bildet die Grundlage für effiziente und qualitativ hochwertige Lösungen im Infrastruktur- und Wohnungsbau.

Durch kontinuierliche Innovationen und die gezielte Weiterentwicklung des Portfolios verbindet ECHTERHOFF bewährte Werte mit technischem Fortschritt und schafft zukunftsfähige Lösungen mit langfristiger Perspektive.

Ein aktuelles und regionales Beispiel dafür ist der Einsatz der ECHTERHOFF‑Expressbrücke entlang der Autobahn A30, einer der zentralen Verkehrsadern mit neun Brückenbauwerken zwischen Ibbenbüren und Rheine. Die Bauzeit verkürzt sich durch den Einsatz der Expressbrücke deutlich, reduziert Verkehrsbeeinträchtigungen und senkt den CO₂‑Ausstoß – ein spürbarer Mehrwert für Bürgerinnen und Bürger, Umwelt und Region.

Jens Müller, Holding Geschäftsführer

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Zusammen mit Burkhard Trommer und Robert Graefe als Hausherren waren auch Marcus Theißmann von der Jagdschule Hohe Heide und Conny Eilers als Drohnenexperte mit dabei. Beide überzeugten in Ihren Vorträgen zu den allgemeinen Informationen über die Jagd, den Weg zum Jagdschein oder die Tierrettung per Drohnen.

Nicole Douwe umrahmte den Abend mit leckeren Weinspezialitäten und zudem gab es gegrillte Wildbratwurst aus heimischen Revieren.

Jäger*innen und Nicht-Jäger*innen kamen an diesem Abend in den Austausch. Gegenseitiges Verständnis, Neugierde und praktisches Ausprobieren im Schießkino füllten das Programm und es war ein kurzweiliger, geselliger und schöner Abend in Rheine.

Waidmannsheil und bis zum nächsten Mal!

„Ein entspannter Netzwerkabend mit interessanten Vorträgen und tollem Rahmenprogramm in einer zum Thema des Abends perfekt passenden Location.!

Dr. Christian Kümpers, Kümpers & Partner Rechtsanwälte mbB, Rheine

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Der AIW aus Stadtlohn und die WVS hatten rund 20 Unternehmensvertreter*innen eingeladen und auch die regionale Bundestagsabgeordnete Anja Karliczek (CDU) war mit vor Ort. Besonders deutlich wurde die Bedeutung dieses Wirtschaftsdialoges durch die Teilnahme von IHK Präsident Lars Baumgürtel und IHK Hauptgeschäftsführer Dr. Fritz Jaeckel.
Nach der Begrüßung des Gastes durch den CEO von Windmöller und Hölscher, Dr.Falco Paepenmüller, konnten sich die Teilnehmenden erstmal bei einem kurzen Rundgang durch den Betrieb einen Eindruck unseres Gastgebers verschaffen.
In der anschließenden Diskussion, die untermauert war von Praxisbeispielen aus den teilnehmenden Betrieben, ging es um die Schwerpunktthemen Energie, Lohn- und Arbeitskosten, Lieferketten und Rohstoffversorgung, Bürokratie, Geldversorgung für den Mittelstand und Steuern.
Es gab zahlreiche Beiträge mit Einschätzungen aus dem Betriebsalltag der Unternehmen. Berichtspflichten, Aufwände bei Genehmigungsverfahren, Stillstände aufgrund von Problemen in den Lieferketten, zu hohe Lohn- und Lohnnebenkosten, Verschlechterung der internationalen Wettbewerbsfähigkeit – kurz um es ging um den Industrie- und Wirtschaftsstandort Deutschland.
Stefan Rouenhoff berichtete, dass diese Themen schon im Kabinett gesehen und auch mit Nachdruck angegangen werden. Das ist eine Marathonaufgabe, so der Staatssekretär und auch die Einflussnahme der EU Kommission, die „Maß und Mitte verloren hat“, sprach er direkt an.
Nach rund 2,5 Stunden intensivem Austausch wurde Stefan Rouenhoff verabschiedet und gleichzeitig zu einem Folgetermin Ende 2026/Anfang 2027 wieder eingeladen. „Dann zeigt sich, ob die Umsetzungsmaßnahmen auch beim Mittelstand angekommen sind“, so WVS Geschäftsführer Heiner Hoffschroer abschließend.

Foto: David Ebener / fototronik.de

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Was die ERA Group auszeichnet, ist der Umsetzungsfokus: Es geht nicht um theoretische Konzepte, sondern um messbare Ergebnisse, die im Unternehmen tatsächlich erzielt werden. Die Partner im DACH-Raum bringen durchschnittlich rund 20 Jahre Branchen- und Einkaufserfahrung mit – kombiniert mit erprobten Analyse-, Benchmark- und Verhandlungsmethoden.

Im Münsterland wird die ERA Group durch Marc Lange vertreten. Als selbstständiger Logistikberater verbindet er seine Expertise in der Optimierung von Logistikabläufen sowie in der Lager- und Transportlogistik mit dem Zugang zum spezialisierten ERA-Expertenteam. Unternehmen in der Region profitieren so von einem Ansprechpartner vor Ort – und gleichzeitig von der Breite einer internationalen Beratung. Ein weiterer Vorteil ist das grundsätzlich erfolgsbasierte Honorarmodell: Wird kein realisierbares Potenzial identifiziert, entsteht kein Honorar. Damit erhalten mittelständische Unternehmen die Möglichkeit, ihre Kostenstrukturen ohne Risiko prüfen zu lassen – und gezielt dort anzusetzen, wo Optimierung nicht nur kurzfristig wirkt, sondern dauerhaft.

In Deutschland, Österreich und der Schweiz haben in den vergangenen 15 Jahren mehr als 3.500 Unternehmen der ERA Group vertraut; jährlich kommen über 200 neue Unternehmen hinzu. Seit 2014 wird die ERA Group kontinuierlich als Top Consultant ausgezeichnet. Unternehmen, die ihre Kostenstruktur fundiert bewerten möchten, können einen unverbindlichen Potenzial-Check anstoßen – als Startpunkt für messbare Verbesserungen und nachhaltige Wettbewerbsfähigkeit.

Detaillierte Informationen zur ERA Group finden sich unter http://www.eragroup.com

Marc Lange

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